ROSSINÔMETRO > ADMINISTRAÇÃO

EM QUARTO LUGAR COM 3,1% DO PROMETIDO REALIZADO  – ADMINISTRAÇÃO

 

O servidor que é tão lembrado nas campanhas e que antes tinha um combativo sindicato para lhe defender não foi contemplado neste primeiro ano da atual gestão. O Portal da Transparência que era uma bandeira de um ex-vereador virou letra morta na sua gestão como chefe do executivo. Ouvidoria ninguém ouve nem falar. Este ano não teremos mais desculpas para não realizar o concurso público. Espera-se transparência nestas “seleções internas” simplificadas na saúde e na educação. Podem ter sido essas as causas da saída do secretário...

 

ADMINISTRAÇÃO 3,1%	0%	25%	50%	100%
Reformular o estatuto do servidor
Criar o Portal de Transparência Municipal
Criar a Ouvidoria Municipal
Realização de Concursos Públicos

STATUS

Não reformulou

Criou mas não funciona

Não criou

Não realizou

ROSSINÔMETRO > EDUCAÇÃO

EM TERCEIRO LUGAR, COM 5% DO PROMETIDO REALIZADO –  EDUCAÇÃO

A longa ausência da atual gestora das salas de aula e do meio acadêmico e gestor contribuiu de forma decisiva para o baixo desempenho da pasta no primeiro ano. Espera-se que após esse período de inoperância os projetos comecem a aparecer e os resultados comecem a melhorar. A equipe é boa. Falta comando.

EDUCAÇÃO 5%	0%	25%	50%	100%
1.Tempo Integral na rede escolar do município
2.Criação das Olimpíadas do Saber
3.Reformar e ampliar as escolas
4.Garantia de Merenda de Qualidade
5.Casa do Estudante em Recife
6.Formação continuada para os professores
7.Distribuição do Kit Escolar
8.Ampliação da Biblioteca Municipal
9.Implantar bibliotecas nos povoados
10.Implantação de quadro branco nas escolas
11.Reelaboração do Plano de Cargos e Carreiras dos profissionais da Educação
12.Implantar Laboratórios de Informática em TODAS as escolas
13.Guardas nas Escolas

STATUS

1.Não implantou em nenhuma escola municipal.

2.Não criou.

3.Realizou algumas mini reformas e pintou as fachadas com as cores oficiais.

4.Melhorou sensivelmente a merenda distribuída, mas, ainda tem muitas falhas.

5.Não realizou.

6.Não apresentou nenhuma novidade em relação ao governo anterior.

7.Manteve o que já era realizado. Não distribuiu a farda em 100%

8.Não ampliou, nem mudou as péssimas instalações existentes.

9.Não implantou.

10.Iniciou o processo, entretanto, precisamos de lousas eletrônicas e não de quadros.

11.Não realizou.

12.Implantou em algumas escolas.

13.Não implantou

MUDANDO (?) PARA MELHOR

As mudanças (trocas), realizadas pelo chefe do poder executivo precisam de tempo para ser analisadas. Porém, algumas considerações podem e devem ser feitas.

INFRAESTRUTURA – A saída de Cícero Júnior da Infraestrutura certamente deve-se ao fato da inoperância do mesmo frente à tão importante secretaria. Apesar do esforço pessoal o mesmo não conseguiu responder a enorme demanda que a mesma proporciona. Não sei qual sua intimidade com a Cultura...

 Entra um comissário. Talvez assim, funcione...

ADMINISTRAÇÃO - Aqui fica uma interrogação. A substituição de Expedito Leal, pessoa de notório conhecimento na área administrativa, provavelmente deu-se por conta de pedido pessoal. Não acreditamos em exoneração...

Esta é daquelas trocas que só o gestor poderá esclarecer os motivos. Edmarize, sem dúvidas é uma das secretárias que mais preparo tem para exercer a função e substituirá Expedito com competência. George que a substitui não tenho condições de opinar por não o conhecer profissionalmente.

PLANEJAMENTO – Aqui um exemplo prático de uma regra básica da administração: Não se deve nomear quem não se pode demitir...

O que entra tem a oportunidade de mostrar a que veio... Boa sorte

CULTURA/TURISMO – Uma questão de incompatibilidade com a função levou a imobilidade na pasta... Aguardemos, pois...

ARTICULAÇÃO SOCIAL – Autoexplicativo...

#simplesassim